Comment se présentent le salaire et les avantages d’une famille d’accueil ?

Le bien-être général des enfants est un sujet qui préoccupe énormément les autorités. Le département de l’Aide sociale à l’enfance est chargé d’assurer la protection des plus petites. Si un enfant grandit dans l’insécurité au sein de sa famille, cette institution intervient pour préserver sa vie. À cet effet, elle collabore avec de nombreux professionnels dont le rôle est de prendre soin de l’enfant. Ce sont des assistants sociaux ou des familles d’accueil qui s’occupent d’accueillir les enfants dans une maison agréable à vivre au quotidien. Ils sont assez répandus dans la société. Zoom dans cet article sur les avantages et le salaire d’une famille d’accueil.

Qu’est-ce qu’une famille d’accueil ?

Une famille d’accueil se présente comme une famille de substitut dont le rôle est d’aider les enfants n’ayant plus de lien avec leur famille de vivre dans un environnement chaleureux et agréable. L’Aide sociale à l’enfance (ASE) est un département mis en place par l’État qui se charge d’installer les enfants dans les familles d’accueil afin d’assurer leur bien-être. Une famille d’accueil peut être une famille, un couple de personnes ou une personne vivant seule, qui dirige une maison dans laquelle les enfants ou les personnes âgées en difficulté peuvent vivre convenablement.

La mission des familles d’accueil ou assistants sociaux est essentiellement de garantir le bien-être moral et physique d’une personne dont ils ont la charge. Ils doivent donc prendre soin de leurs hôtes comme s’ils étaient leurs parents. Les enfants sont la pupille du gouvernement dont la famille d’accueil devra s’occuper comme il se doit. Une famille d’accueil ne peut héberger plus de 3 personnes en même temps. Cela vaut aussi bien pour les enfants que les majeurs de moins de 21 ans, sauf en cas d’autorisation spéciale.

Pour devenir une famille d’accueil, il faut suivre une formation spécialisée et obtenir un diplôme d’assistant familial auprès de l’État. Il faudra également se conformer à certaines conditions :

• Avoir entre 25 et 65 ans ;
• Avoir une maison suffisamment grande ;
• Disposer d’un certificat médical qui atteste des aptitudes ;
• Ne pas avoir été condamné ;
• Ne pas être enceinte. 

Quel est le salaire d’une famille d’accueil ?

Une famille d’accueil est effectivement un salarié qui travaille pour le compte de l’État. Le salaire perçu dépend non seulement du nombre de personnes hébergées, mais aussi de la durée de l’hébergement.

Pour un enfant abrité, l’assistant social touche 1268,40 euros par mois, pour 2 enfants le salaire est de 2008,30 euros et pour 3 enfants le salaire est de 2219,70 euros. Dans le cadre de l’hébergement d’un étudiant, le salaire est généralement de 350 euros par mois et pour une personne âgée, le salaire est d’au moins 24 euros par jour.

Quels sont les avantages d’une famille d’accueil ?

Le travail de famille d’accueil est rémunéré par l’État. En plus de bénéficier d’un salaire plutôt intéressant, vous bénéficiez d’autres avantages :  

• Vous travaillez à la maison sans aucune pression ;
• Vous êtes libre d’organiser votre quotidien et de travailler selon votre rythme ;
• Vous bénéficiez de 10 % des congés payés ;
• Vous avez la possibilité de faire une activité secondaire et d’obtenir des revenus supplémentaires ;
• Vous ne risquez pas de subir un licenciement ;
• Vous profitez d’indemnités pour l’hébergement d’une personne âgée ayant besoin de soins particuliers en cas d’invalidité.